Românii care lucrează în domenii precum sănătate, IT și educație vor beneficia de cele mai mari creșteri salariale. Noua legislație este în curs de negociere cu specialiștii Comisiei Europene. Deși Guvernul promisese că noua lege a salarizării va fi finalizată în această primăvară, se pare că nu va fi așa. Legea ar putea intra în vigoare abia anul viitor. Se preconizează că legea salarizării va fi în forma finală până în 2025.
În domeniul sănătății, personalul TESA și personalul auxiliar ar putea beneficia de cele mai semnificative creșteri salariale.
Legea salarizării are ca obiectiv corectarea inechităților din sistemul de remunerație. Cu toate acestea, termenul de implementare devine din ce în ce mai incert. Această lege este parte din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), așa că este crucial să urmărim când va fi finalizată și cum va arăta în varianta sa definitivă, conform Antena 3 CNN.
